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¿Qué es la “negligencia” en un caso de lesiones personales en Nueva York?

La “negligencia” es uno de los motivos sobre los que puede basarse un caso de lesiones personales. Por lo tanto, es imperativo que comprenda lo que significa "negligencia" y cómo puede afectar el resultado de su caso. En pocas palabras, negligencia significa un acto de descuido que puede llevar a un accidente que muchos lesiona a otra persona sin culpa suya. Sin embargo, en el contexto de un caso de lesiones personales, la negligencia tiene matices sutiles e implicaciones más amplias.

La siguiente es información básica sobre la cláusula "negligencia" en un caso de lesiones personales en Nueva York:

¿Qué es el “deber de diligencia” en un reclamo por negligencia?

El concepto de "deber de cuidado" está firmemente implícito en la demanda por negligencia. La persona A no puede ser considerada responsable de las lesiones de la persona B si proteger a B no constituye su "deber de cuidado". Por ejemplo, si la persona B está en un lugar donde se supone que no debe estar cuando ocurre el accidente, como dentro de las instalaciones de una instalación de producción a la que no está autorizado a entrar, entonces no es el deber de cuidado de A proteger a B. En este caso, A no se hace responsable de los daños de B.

Entonces, si tiene la intención de presentar un caso de lesiones personales, también debe demostrar que tenía un negocio legítimo para estar donde estaba en el momento del accidente y estaba haciendo lo que estaba autorizado a hacer. Cuando demuestre esto, puede presentar cargos contra alguien por violar la cláusula del "deber de cuidado" y ser negligente.

¿Qué significa ejercer un "cuidado razonable" en un reclamo por negligencia?

Un reclamo por negligencia también implica que la persona no ejerció un cuidado razonable mientras cumplía con sus deberes, lo que provocó la lesión de otra persona. Ejercer un cuidado razonable significa que una persona ha sido razonablemente cuidadosa al desempeñar sus funciones y, por lo tanto, no se le puede responsabilizar por las lesiones de otra persona que puedan haber ocurrido mientras cumplía con sus funciones. Este estándar, sin embargo, varía según las circunstancias.

Por ejemplo, un jugador de baloncesto golpea accidentalmente a un espectador sentado en las gradas mientras le pasa el balón a su compañero de equipo y lo lastima (el espectador). Pero pasar la pelota es parte del juego, y se puede suponer que el jugador tuvo un cuidado razonable al lanzar la pelota. En este caso, no se le puede responsabilizar por las lesiones del espectador. De hecho, muchas personas pueden decir que el espectador debería haber estado prestando más atención.

Por otro lado, el jugador puede lanzar la pelota al espectador en un ataque de rabia y lesionarlo. Esto constituye una violación de la cláusula de cuidado razonable porque exhibir enojo al lanzar pelotas no es parte del juego normal y el espectador no es parte del juego sino un espectador.

¿Quién tiene la "culpa" en un caso de negligencia?

Aparte de la persona que lo ha lesionado al no cumplir con su "deber de cuidado" estándar de manera responsable o al no ejercer un "cuidado razonable", su empleador, si estaba actuando como parte de sus deberes laborales y / o durante el horario comercial, también puede tener la “culpa” de sus lesiones. En los casos de accidentes que hayan ocurrido en propiedades peligrosas, el propietario de las instalaciones puede ser considerado responsable, mientras que los vendedores de un producto defectuoso también tienen la "culpa", como el fabricante.

Conocer las implicaciones de estos diversos conceptos inherentes al término "negligencia" en un caso de lesiones personales en Nueva York le ayudará a armar un caso hermético.

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