Si un empleado sufre un accidente de tráfico en el trabajo, el incidente puede generar gastos considerables para el empleador. El empleado podría tener que presentar una reclamación de indemnización laboral por las lesiones sufridas. Si el empleado tuvo la culpa, el empleador podría ser responsable de las pérdidas que el trabajador haya causado a terceros, según la normativa de la agencia de Nueva York. Cuando un empleado se enferma o se lesiona, el empleador también experimenta una disminución de la productividad. Debido a las graves consecuencias para los empleadores, las empresas pueden y deben buscar maneras de prevenir los accidentes laborales. La Semana de la Conducción Segura en el Trabajo es una iniciativa que los empleadores pueden implementar para reducir el riesgo de colisiones durante las tareas laborales.
Si bien los empleadores pueden enfrentar pérdidas financieras después de un accidente laboral que involucra a un trabajador, es el empleado quien puede pagar el precio máximo si resulta herido o muere. Los abogados de lesiones de Nueva York pueden ayudar a los empleados y sus familias después de un incidente en el trabajo que involucre un accidente automovilístico. Las víctimas podrían presentar demandas si otro conductor causó la colisión y/o también pueden presentar reclamaciones de compensación laboral por lesiones o muertes, independientemente de quién tuvo la culpa. Un abogado puede brindarle asistencia para determinar el mejor curso de acción para maximizar la posible compensación.
Drive Safely Work Week tiene como objetivo reducir los accidentes automovilísticos en el lugar de trabajo
La prevención de accidentes de tráfico en el lugar de trabajo es un objetivo de vital importancia para los empleadores y los empleados. La Red de Empleadores para la Seguridad Vial (NETS, por sus siglas en inglés) está haciendo un esfuerzo para ayudar a lograr este objetivo, según Safety BLR. La Red organiza una Semana de Conducción Segura en el Trabajo anual con el objetivo de brindar educación y apoyo para la reducción de colisiones. Durante el año 2016, las fechas de la Semana de Conducción Segura en el Trabajo abarcan del 3 al 7 de octubre de 2016.
Cada Semana Laboral de Conducción Segura tiene una temática diferente, y la Red de Empleadores para el Tráfico ha preparado material educativo basado en la temática de cada año. Este año, se ofrece gratuitamente un kit de herramientas que ayuda a los empleadores a crear un plan para prevenir accidentes y a implementar una campaña de capacitación sobre cómo evitar colisiones. El kit proporciona información valiosa sobre la temática de este año, denominada " Somnoliento, Distraído o Concentrado" , que enfatiza que "tus decisiones determinan tu seguridad".
El kit de herramientas contiene información sobre:
- Cómo el sueño (o la falta de sueño) puede afectar el desempeño diario de un empleado
- Los signos de fatiga al conducir y los riesgos de conducir con sueño
- Los tipos de conductas de conducción que provocan colisiones.
- Riesgos asociados con el uso de dispositivos móviles mientras se conduce
- La importancia de conducir lento y usar cinturones de seguridad
Los empleados perdieron 1.6 millones de días de trabajo debido a accidentes automovilísticos en 2015. NETS estima que si una empresa invierte en programas de seguridad vial y brinda capacitación adecuada a los empleadores, las posibilidades de sufrir accidentes automovilísticos en el trabajo pueden disminuir hasta 50 por ciento. Esto podría significar que se salvarían muchas vidas y se evitarían lesiones.
Sin embargo, los accidentes siguen ocurriendo incluso en las mejores circunstancias. Cuando ocurre un accidente, Rosenberg, Minc, Falkoff & Wolff puede brindar asistencia a las víctimas y sus familias para comprender sus opciones para recuperar daños y perjuicios.
